遠傳電信獲行政院勞動部勞動力發展署人才發展品質管理系統（Talent Quality-management System，以下簡稱TTQS）金牌獎殊榮顯微鏡，成為國內第一家通過此驗證並獲得金牌獎電信公司。
遠傳電信表示，全通路管理事業群中的專業職能培訓部門(Channel Planning & Management Training & Development)，自2013年主動導入TTQS即獲得銅牌，並秉持持續改善精神，優化管理流程及系統，訓練品質及成效備受肯定，於2014年及2016年皆獲得銀牌；2018年成為國內第一家也是目前唯一榮獲TTQS金牌認證的電信業者。
另表示，為確保各階層人員訓練的品質與績效，進而協助員工有效提升職場競工業內視鏡爭力，遠傳電信多年來持續不間斷的導入人才發展品質管理系統 (TTQS)，透過系統訓練之計畫(Plan)、設計(Design)、執行(Do)、查核(Review)、成果評估(Outcome)，以確保訓練效能與公司營運目標結合，並建構完整的訓練體系。
影像工業內視鏡為使用小於1/6"的CCD或CMOS晶片位於內視鏡軸端直接取像，經訊號傳輸線傳送至後端握把內訊號轉換處理電路後以標準Video格式提供給監視器顯像，可視為分離式超小型CCD，也有小型監視螢幕一體製造之機種，因影像直接轉成電氣訊號所以內視鏡無法直接目視，照明採用LED位於軸端直接照明；優點為使用技術層次低製造容易，製造成本較低且與軸長無關，以螢幕觀察輕鬆容易；缺點為受限於CCD或CMOS晶片位於軸端，內視鏡軸徑最小只能達4mm左右，另外耐環境性較差，除少數機種外容許耐溫性及耐震性均不及光學視內視鏡，無法應用於各種場合。
人才發展品質管理系統（TTQS）為勞動部勞動力發展署為強化事業機構及訓練單位之辦理職訓意願與能力，協助勞工有效提升職場競爭力，就訓練之計畫、設計、執行、查核、成果評估等19個階段，由專業評核委員進行實地審查，依成績評選出金、銀、銅牌；評核過程詳細且嚴格，依勞動部勞動力發展署2017年公佈資料顯示，申請公司獲得金牌比例幾乎只有1%。
生物顯微鏡是一種比較簡單的光學儀器。光學成像清晰，視野廣闊，觀察舒適，是用來觀察生物切片、生物細胞、細菌以及活體組織培養、流質沉澱等的觀察和研究，同時可以觀察其他透明或者半透明物體以及粉末、細小顆粒等物體。生物顯微鏡按照用途可分為普通型，特種型和高級型三類。普通型生物顯微鏡僅供作一般使用和普通研究用。特種型生物顯微鏡，供在特定條件下使用，觀察和研究，或作為某種專門使用，觀察和研究。高級型生物顯微鏡系指大型多用途，附件比較齊全的生物顯微鏡。
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